英語培訓班招生方法
英語培訓班專門培訓學生學習英語的地方，這個地方有助於提高學生的英語成績，但是英語培訓班怎麼招生呢?下面是本站小編爲你整理的英語培訓班招生方法，希望大家喜歡!
招生基本流程：
(一)宣傳單，宣傳海報，橫幅，邀請函，門票，燈箱廣告，網絡媒體廣告製作等等
1，單頁海報等製作重點要準確，有新意，時效性。
2，大小要根據宣傳的重點，包括內容和對象成本等考慮。
3，宣傳單中有一些吸引人的活動測試，外教老師陪同。
(二)推廣宣傳，
1，市場推廣員在目標市場上派發單頁，帶到訪，填有效回單，完成給定指標。
2，送邀請函或者有價銷售邀請函門票，重點介紹活動的重要性，可參與性。
3，與學校，商家合作，做好公關，提供便捷渠道，收取潛在客戶資料，提升競爭力。
(三)邀約，
1，以DEMO課或者測試以及其他有趣活動的形式邀請家長(最好父母一起)參加親子活動，英文體驗課，英文話劇表演，英語口語等級測試，課外課堂延伸體驗，邀請家長參加。
2，現場預約和電話邀約。
3，學校名義下通知，組織參與。
4，提前兩小時確認，提高到訪率。
(四)，參加現場體驗活動
1，邀請提前到達，簽到，然後參觀學校或瞭解孩子情況，確保留下很好的印象。
2，開始活動：A，演講會，
B，外教Demo課展示
C，英語水平測試
如是A類，則需要孩子跟家長分開一個小時左右，聽取講師講解學習英語的重要性，打通觀念，達到一個預熱作用，也是洗腦的形式，只是對孩子的確帶來學習上的幫助;然後孩子由中外教老師帶走上一堂特色課程，短時間內獲得提高，獲得進步，這是很重要很重要的一堂課，所以老師選擇不容忽視;接着小孩回到爸媽所在會場，開始展示所學知識，時間在半個小時左右，讓爸媽感到振奮，也是第二次洗腦，提高了解興趣，由被動到主動。。。最後就是再一次由講師總結，時間在一個小時左右，介紹課程，介紹更多的效果，並給出現場報名優惠，送大禮，讓爸媽由主動到衝動，有場內VIP引爆，交定金，預定學位，或直接付全款。當然此過程孩子在老師陪同下在外面做遊戲送禮物，分甜點。而家長的成交過程還會有專業的攻單手講解，服務，不斷催促現場報名，達到成交效果。。。
如是B類，則直接在準備好的課室內開始中外教Demo課，小孩坐在前面，面對老師，可進行很好的互動;爸媽坐在小孩後面，直接感受老師上課風采和小孩的成長表現，可進行現場拍照留念;任課老師要求要很有經驗，發音講話要甜，懂得掌控全場，形成很好的互動，課程設置和課程質量一定要非常的精妙，站在家長的角度去改進課程，提升課程的效果，給小孩和家長留下非常好的印象，從而更好的開展攻單工作。而此時，攻單手開始與家長交流，談心式的，不要過急，不要功利心太強，保持老師風範，不斷給家長一種可靠信賴的安全感，從而打動家長，最後爲小孩報名。當然課程結束後，小孩可以在老師的引導下離開現場，做遊戲測試，條件允許可開設魔幻廚房，親手做西方甜點等。。。
如是C類，主要適合成人到訪時的活動，找出其優點，放大其缺點，告訴他報名學習的重要性，或者給他帶來出國，工作，生意上的便利，達到一個很好的提升效果，一定要真誠，然後不失風度形象，贈送學習刊物。最後還可以歡迎再來，或者進行對比選擇後給一個答覆，預留位置。。。
當然也有少兒適應的測試，主要是爲了提高到訪率和加深對課程瞭解學習的慾望。。。
(五)，通過以上工作，最終達到招生的目的，之後主要就是教務部門的事情了，做好後續服務，提升續班率，一般這一塊也是考驗機構發展壯大的過程了，不可忽視，所以在市場部門工作開展後就需要另外一個部門的精心周到服務。。。同時，這還是產業鏈發展的一個大前提，因爲好的東西會得到認可與分享，不好的東西也會得到擴散與抵制。。。所以，新生是血液，服務好的老生是造血機器。。。
市場部課程宣傳推銷包括：
(一)常規班招生，即針對性的招收學生，開設四個季度的班級，春夏秋冬季班，做好提前一到兩個月的宣傳工作很重要，然後通過活動等方式吸引報名;
(二)滾動班招生，也是需要做一個提前宣傳，可以是選擇每月做一個大一點的活動，進行促銷，可以是在情人節，母親節，兒童節，萬聖節，聖誕嘉年華等時機下開展，提升影響力，提升報班率，也更好的服務到在讀學生;
(三)冬夏令營招生，可以安排一些一週，半個月的國內國外遊學，現在培訓行業搞得很火的，也很暴利;
(四)有寫機構也會銷售一些書本刊物，學習工具，電子學習機等，提高銷售額;
(五)最後實力牛B的話可以主辦或承辦一些大型比賽，如“希望之星”等，參與國內國際交流，邀請專家教授座談代言，與名企名校合作。
開課後英語培訓班的十種招生營銷方法1、學員轉介紹。這種模式最快，最省力，也最有效，如果你的產品質好，又定位於高端的話，建議你可以大膽的採用這種模式，相信一定會取得非常大的成功!
2、OPP。也就是會議營銷，分爲二種，一種是半天的會議營銷，另一種是三天的會議營銷，對於半天的會議營銷而言，成交不是最有利的，能賣出的高價產品也不會太多，最多隻會銷售出一些低價的產品。而效果最好的就是三天的會議營銷，幾個老師輪翻上陣，成交金額之高是不可思議的。
3、電話營銷。這種最古老的方法也是最有效的營銷方式之一，基本上現在絕大部分的培訓公司都是採用電話營銷，因爲這種方法成本比較低，效果又好。
4、郵件。電子郵件營銷也是一種非常有效的方式，透過羣發大量的電子郵件吸引目標客戶主動報名，這種方法要依託的是強大的數據庫!
5、網絡廣告。網絡廣告的廣告主中有三分之一就是教育培訓業，所以現在在網絡上投放招生廣告的培訓公司越來越多，因爲培訓產品屬於軟性需求，而在網絡上投廣告成爲了最好的選擇，現在做的最好就是語言類培訓機構。
6、上門演講銷售。這種以推廣講師上門推廣銷售的模式，有一個團隊約場，然後由推廣講師上門演講，演講後銷售產品或推銷課程。
7、課程現場追銷。課程現場再追銷下一個課程這個方法各大培訓公司都在運用，效果非常好，因爲學員的學習慾望被激發了，同時對老師及培訓機構的信賴感也在加強，所以這時候以價格優惠等方式進行促銷，取得的效果是超一般的好。
8、發行書籍。現在市場上已經沒有幾本好書了，絕大部分培訓師出的書籍都成了培訓師發師的“付費的宣傳單”，把課程的宣傳單以書籍的形式進行發行，幫助他們課程的推廣起到了推波助瀾的作用。
9、發行培訓光盤。現在機場上到處都在賣培訓師的光盤，透過視頻的展播，讓更多人認識培訓師，從而取到請培訓師到公司內訓或參加培訓師的課程都有積極的影響，效果極好!
10、業務員人海戰術。最後一種也是最好的一種，根據20/80定律，能產生好業績的也就是那20%的人，但業務員的數量還是要大，相互激勵，讓業務員透過打電話，陌生拜訪等形式，優中選優。
培訓學校招生方法首先要讓周圍的人羣知道這個培訓學校的存在。培訓學校的招牌應該是明顯的，讓別人一眼就可以看到，看到這個地方是真是存在的，不是虛構的。這樣有需求的朋友就會看過來，可能會進去諮詢，教育界的朋友們知道，進門的客人一般是有需求的，至少是多一個機會麼。
通過加大宣傳力度，不僅讓周圍的人，甚至讓路過的朋友、或者讓遠處的學校知道也是不錯的。宣傳力度有許多哦，可以發傳單、貼廣告、必要的時候可以通過免費開講座的形式來爭取諮詢的數量。
培訓學校自身擴大招生。培訓學校裏肯定是有老師或者是諮詢人員，甚至學管老師，學校自身可以放寬招生收費政策，讓在校的老師、工作人員來完成一部分的招生任務，比如可以允許介紹進來的學生享受打折學費。
和學生培養好教學感情、課後感情，這樣利用學生這個羣體來幫助學校招生。學生在正式學校接受教育的時候，肯定不止一個人。周圍的學生朋友、家裏的親戚朋友都是發展的對象哦。
可以找一些知名、權威的教師偶爾做客講座。現在的家長都是很關心孩子的受教育情況，有條件的都想通過各種方式來讓孩子接受更多、更好的教育。所以，一般都會關注關於教育的事情，這也是一種途徑哦。
培訓學校無論有多豪華，無論陣容有多麼大，最後家長關注的只是孩子的學習成績有沒有提高，提高學習成績都是培訓學校奮鬥的最終目標。所以，在老師講課、學生接受方便要下最多的關注。
